Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Федеральном архивном агентстве

Страница для печативерсия PDF

27 октября 2016 г. в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» объявляется конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Федеральном архивном агентстве.
 

Федеральное архивное агентство объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации (далее – конкурс)

  1. Специалист-эксперт Отдела государственной службы, кадров и наград (категория «специалисты», старшая группа должностей).

  2. Специалист-эксперт общего отдела с режимно-секретной частью (категория «специалисты», старшая группа должностей).


Информация о проведении конкурса на замещение вакантных должностей
федеральной государственной гражданской службы в Федеральном архивном агентстве

  1. К претендентам на замещение вакантных должностей предъявляются следующие требования:

    Специалист-эксперт Отдела государственной службы, кадров и наград (категория «специалисты», старшая группа должностей):

    1. Квалификационные требования к образованию:

      наличие высшего образования.

      Квалификационные требования к стажу работы:

      без требований к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности.

      Квалификационные требования к уровню и характеру знаний:

      знание:

      Конституции Российской Федерации;

      законодательства Российской Федерации, в соответствии с которым регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации;

      нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере;

      правил делового этикета;

      правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

      служебного распорядка Росархива;

      порядка работы со служебной информацией;

      Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального архивного агентства;

      аппаратного и программного обеспечения;

      возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

      общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

      порядка работы со служебной информацией.

    2. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации:

      Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ;

      Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданский службе Российской Федерации»

      Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

      Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;

      Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;

      Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»;

      Указ Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»;

      Указ Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»;

      Указ Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. № 1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации».

    3. Иные профессиональные знания:

      основные технологии управления персоналом;

      функции кадровых служб организаций;

      принципы формирования и оценки эффективности деятельности кадровых служб в организациях;

      организационно-правовые основы создания и работы архива;

      перечень государственных наград Российской Федерации;

      процедуры ходатайствования о награждении, процедуры награждения и поощрения;

      особенности отбора и привлечения к работе в аттестационных и конкурсных комиссиях независимых экспертов, включая представителей научных и образовательных организаций.

    4. Квалификационные требования к навыкам:

      работы в сфере, соответствующей направлению деятельности Отдела;

      работы с нормативными актами;

      исполнительской дисциплины;

      взаимодействия с органами государственной власти и управления;

      работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

      работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

      работы в операционной системе;

      управления электронной почтой;

      работы в текстовом редакторе;

      работы с электронными таблицами;

      подготовки презентаций;

      использования графических объектов в электронных документах;

      работы с базами данных;

      владения оргтехникой.

    5. Должностные обязанности:

      • подготовка к рассмотрению коллегией Росархива представления к награждению государственными и ведомственными наградами работников архивных учреждений Российской Федерации, а также других лиц, содействующих развитию архивного дела. Оформление наградных документов по решениям коллегии Росархива, ведение переписки о награждении государственными и ведомственными наградами, учет награждений, в т.ч. ведение журналов регистрации, картотеки награждений, подготовка поздравительных телеграмм;

      • ведение кадрового делопроизводства по личному составу входящих в номенклатуру Росархива руководящих работников подведомственных Росархиву архивных учреждений;

      • осуществление ведения, учета и хранения личных дел работников федеральных архивных учреждений и архивных органов субъектов Российской Федерации, входящих в номенклатуру (наблюдательную номенклатуру) Росархива;

      • подготовка материалов к рассмотрению коллегией Росархива по вопросам назначения и освобождения от должности работников подведомственных архивных учреждений, входящих в номенклатуру Росархива, оформление документов согласно решениям коллегии Росархива по этим вопросам;

      • подготовка статистической отчетности, документов аналитического и справочно-информационного характера по направлениям деятельности специалиста-эксперта, ежегодная подготовка для руководства Росархива информации о датах рождения входящих в номенклатуру (наблюдательную номенклатуру) Росархива руководящих работников подведомственных архивных учреждений и архивных органов субъектов Российской Федерации;

      • осуществление контроля по предоставлению федеральными архивными учреждениями и архивными органами субъектов Российской Федерации ежегодной статистической отчетности формы 1-К;

      • ведение учета Реестра федеральных государственных гражданских служащих Росархива;

      • ведение кадрового делопроизводства по личному составу Росархива в части ведения, учета и хранения личных дел федеральных государственных гражданских служащих Росархива;

      • подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, а также учреждений, организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию;

      • участие в проведении комплексных и тематических проверок архивных учреждений по профильным Отделу направлениям, контролю соблюдения законодательства в области законодательства по труду и других нормативных правовых актов.
         

    Специалист-эксперт общего отдела с режимно-секретной частью (категория «специалисты», старшая группа должностей):

    1. Квалификационные требования к образованию:

      высшее образование.

      Квалификационные требования к стажу работы:

      без требований к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности.

      Квалификационные требования к уровню и характеру знаний:

      хороший уровень знания:

      Конституции Российской Федерации;

      законодательства Российской Федерации, в соответствии с которым регулируются отношения, связанные с государственной гражданской службой Российской Федерации;

      нормативных правовых актов, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в соответствующей сфере;

      правил делового этикета;

      правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

      служебного распорядка Росархива;

      должностного регламента;

      Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального< архивного агентства;

      аппаратного и программного обеспечения;

      возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

      общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

      порядка работы со служебной информацией.

      Квалификационные требования к навыкам:

      работы в сфере, соответствующей направлению деятельности Отдела;

      работы с нормативными актами;

      исполнительской дисциплины;

      взаимодействия с органами государственной власти и управления;

      работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

      работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

      работы в операционной системе;

      управления электронной почтой;

      работы в текстовом редакторе;

      работы с электронными таблицами;

      подготовки презентаций;

      использования графических объектов в электронных документах;

      работы с базами данных;

      владения оргтехникой.

    2. Должностные обязанности:

      • подготовка проектов ответов на обращения органов государственной власти и местного самоуправления, учреждений, организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

      • участие в организации приема иностранных делегаций, организации выезда представителей Росархива за границу;

      • прием входящей корреспонденции;

      • входящие и исходящие звонки.
         

  2. В конкурсе вправе участвовать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям. Гражданин не может быть принят на гражданскую службу в соответствии с ограничениями, установленными статьей 16 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

    Условия прохождения гражданской службы – в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

  3. Прием документов осуществляется по адресу: Москва, Софийская наб., д.34, стр.1. Федеральное архивное агентство, тел. (495) 190-55-75.

    Дата начала приема документов для участия в конкурсе «27» октября 2016 г., дата окончания – «16» ноября 2016 г.

    Документы принимаются в понедельник - четверг с 10-00 до 17-00, в пятницу до 16-00, в выходные (суббота и воскресенье) и праздничные дни документы не принимаются.

    Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – «02» декабря 2016 г. в Федеральном архивном агентстве по вышеуказанному адресу.

  4. Перечень необходимых документов, которые должны быть представлены на конкурс, условия прохождения гражданской службы размещены на официальном сайте Росархива в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» http://archives.ru в разделе «Государственная служба».

  5. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Федерального архивного агентства оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

    Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

  6. Гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, сообщается о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса не позднее чем за 15 дней до его начала.

    На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

    При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

  7. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на соответствующую вакантную должность гражданской службы либо отказа в назначении.

  8. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, в течение 7 дней со дня завершения конкурса сообщается о его результатах. Информация о результатах конкурса в 7-дневный срок размещается на сайте Федерального архивного агентства в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

    Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

     © Росархив 2009–2018.
     Условия использования материалов

     Дистрибутивы программ

     Поддержка сайта:
     support@archives.ru

Рассылка Новости портала Архивы России Журнал 'Вестник архивиста' Архив кинохроники и документальных фильмов Международный совет архивов